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パワーストーンセレニティアスのオーナーです。パワーストーンの言葉を聴いてお客様にフィッティングする仕事をしています。

カーネリアン・チャレンジするとき・ 2018年3月2日

カーネリアン(Carnelian)
カーネリアン(Carnelian)

カーネリアン・チャレンジするとき・ 2018年3月2日

「ソードの騎士」が出ています。

前回から少し進展して「やる気」が湧いてきた感じ。

気力は十分「やってやろうじゃん!」と思っているのでしょう。体力も精神力もみなぎっているようです。

これ、ある意味では絶好のチャンスかもですよ。「今でしょ!」という感じ。

これまで不可能に思えたことにもチャレンジして吉。

果敢に行動することで、周囲の人も巻き込んで味方につけることができそう。

ここで紹介したいパワーストーンはカーネリアンになります。

この意味や効果として「自信の支え」「活力を得ること」。また、ソードの騎士に対してちょうど良いカーネリアンの働きとして「恐怖心を和らげる効果」ですね。

カーネリアンを胸に、不可能と思われたことにでもどんどん挑戦してみてください。

正しいゲームをしよう

チャレンジングになることは尊いことですが、ここで間違ってはいけないのが「まともなゲームをしよう」ということ。

このコラムで何度かゲームについて書いていますが、チャレンジとは新しいゲームの始まりでもあります。

目的、障害、自由の三つがゲームの要素ですが、うっかりするとおかしな目的に向かって突き進むことがあります。

例えば「上手く回っている会社」の役員がいるとします。

彼や彼女は現場が上手く回っているので「ゲームがなくなって」しまいます。

すると、彼らはそこにゲームを作り出します。

なにせ、人はゲームがなければ生きていけませんから。

その、新しく作ったゲームが問題になることが多く、「業務改善」などとと称してまったく無用に従業員を苦しめるといったケースが出てきます。

逆に、従業員が管理者と戦うという無用なゲームが始まることもあります。

これは「上手く回っていることには手をつけてはいけない」という鉄則にも反します。

この「上手く回っている会社」は外にゲームの対象や目的を見出さねばなりません。(というか、会社は元々そのようなゲームを戦っていたはず)

さて、ソードの騎士が出ていますので、果敢にチャレンジするべきですが、それはまともなゲームに対してだけです。

戦うべきでないものと戦ってはいけません。

カーネリアンは持ち主のお尻を叩いてやる気を起こさせることもすれば、意外にも「冷静さを得る」こともできます。

ですからゲームの開始に関しては「待てよ、これでいいか?」と冷静に考えるにはもってこいのパワーストーンと言えます。

それでは良いゲームを作ってください!

今週はこれが最後のコラムになります。次の更新は日曜の夜ですね。

それでは良い週末を!

明日が良い日でありますように。

イエローフローライト・勉強のチャンス・ 2018年3月1日

イエローフローライト(Yellow-fluorite)
イエローフローライト(Yellow-fluorite)

イエローフローライト・勉強のチャンス・ 2018年3月1日

今年もあっという間に3月の声。早いです。

選んだパワーストーンは「イエローフローライト」(意味辞典に未記載)。

このストーンはこのページではまだ一回しか使ったことがありません。ひと口に言って学習、学び系です。

カードは「ペンタクルの2」。

テーマは現状を維持しながらも発展しよう、ということのようです。

全体としてはそこそこにうまくやれているようで、申し分ありません。

がしかし、「何かできることはないかな、いやできそうだけど・・」と思っていたり、しかしそうとしても「現状維持はしておきたいな」という思いもあるようです。

保守的なタイミングではありますが

今回のカード、ソードの2は傾向として「保守的」なところがあるようです。

それはまあ、うまく行っていることをむやみに放り出すこともありません。

それはそれで置いておき・・・

しかし世界はずっと同じままで存続するものは何一つ存在しません。

維持するにも変化を伴い、発展させるにはさらにエネルギーをかける必要があります。

そして生物は時間の経過で肉体的には必ず老化します。

しかし一方で精神はいつでも勉強し、さらなる理解を深めることはできそうです。

ソードの2が出ているのは、ある意味で「安定」がそこにあります。そしてそれを維持しようとすると「保守的」でもあります。

でもこれは考えようによっては何かをじっくりと学ぶチャンスでもあります。

いつもはバタバタしていて能動的に学ぶよりも「学ばせられている」ことが多いかもしれませんが、今なら自発的に学びたいことを学べるかもですよ。

そこでイエローフローライトを紹介いたします。

このストーンは持ち主が「学びたい」というのであれば、その人に眠っている才能を刺激する性質を持っています。

ただし、ちょっとの注意としてはイエローフローライトの場合には単に学習系の学び以外に「人生経験」といった形にならないタイプの学びを用意してくれることがあることです。

自分の身に起こることについて、イエローフローライトが何を学ばせようとしているのか、それを見極めることが大切そうです。

そういえば、画像をご覧の通り、イエローフローライトは天然色のシトリンと似ていますので要注意。

明日が良い日でありますように。

ペリドット・リーダーシップを発揮できるとき・ 2018年2月28日

ペリドット(Peridot)
ペリドット(Peridot)

ペリドット・リーダーシップを発揮できるとき・ 2018年2月28日

あっという間に今月最後の日、28日となりました。

カードは「ソードの王」。今回も非常に良いですよ。

冷静沈着で判断力に優れ、問題をどんどん解決して物事を進めていける、そんな状態を表しています。

また、人間関係としても良い賛同者が現れてますます事業が発展しそうです。

このカードが出たら、リーダーシップを取ることや気づきの表明をどんどん行うことが吉。

このようなときにオススメのパワーストーンはペリドット

リーダーシップの考察

「ソードの王」は頭脳明晰なこの時期に、リーダーシップを取りなさい、と示唆しています。

しかしながら、ーダーシップを取るのはそれが苦手な人にはなかなか手に負えない話題かもしれません。

まず、引っ込み思案だとなかなかリーダーシップは取れない、と思いがちでしょう。

でも、リーダーシップを取るには多少の引っ込み思案な人でも良い方法があります。

それはとにかく行動してしまうこと。

例えば、グループがある問題を抱えていて、その問題を解決するためにどうするかと悩んでいたとします。

もしも引っ込み思案なあなたが何か良いアイディアを思いついたとしても、それを発表する勇気が湧かないとしましょう。

このようなときは、アイディアを発表できないでもその方法をそっと実行してみることです。

そのアイディアがうまくいったなら、グループの誰かがそれを発見するか、または、またそっと「うまく行きそうですよ」と教えてあげます。

そうすると、グループの他の仲間たちは「おっ!なるほど、これはイイ!」と自動的にそのアイディアを認めることでしょう。こうしてあなたの信頼性はぐっと高まります。

「行動で示すこと」これはかなり有効ですよ。たとえそのアイディアがうまくいかなかったとしても、実際に行動して試すということでグループへの貢献度は誰もが認めることでしょう。

文句ばかり言って何もしない人よりもよほど信頼性が高いのです。

これでもまだなんらかの勇気が必要とは思います。

ですからここでペリドットが登場します。

社交性のアップ、明るさ、信頼度のアップとしてペリドットは重宝するパワーストーンです。

また、そのようにできる要因として、ペリドットには恐怖心や罪悪感をセーブしてくれる働きがその裏にあります。

最後になりますが、本当のリーダーは、常に行動が伴っているものです。「口だけリーダー」はすぐに見切られますよ。

明日が良い日でありますように。

ガーデンインアメジスト・休憩しようそうしよう・ 2018年2月27日

 

ガーデンインアメジスト(Garden-in-Amethyst)
ガーデンインアメジスト(Garden-in-Amethyst)

ガーデンインアメジスト・休憩しようそうしよう・ 2018年2月27日

おや?何か前回のカードの延長上にありそう。今回は「ワンドの4」です。

端的に言って「努力は報われるよ。幸運がやってくるよ。だからちょっと休憩しなよ」です。

「お休み」への誘いですから使うストーンは癒し系。今回はちょと珍しいガーデンインアメジスト(意味辞典に未記載)を紹介しましょう。

このパワーストーンはもう端的にアメジストの中にガーデンクォーツが入ったもの。

働き方も二つのストーンをシンプルに合わせた形となり、浄化作用と癒しに秀でています。

様々なことに頑張りすぎると、時間の感覚や、自分が今いるところがどこなのか認識力が下がることがあります。まるで宙に浮いた感じですね。

ガーデンインアメジストは大地にしっかりと足を着け、自分が現時点でそこにいる感覚を取り戻せます。

なお、ガーデンインアメジストには「観察眼の強化」ということも挙げられますが、それが強力としても結果的な副産物かもしれません。

と言うのは、しっかりと現時点としてそこに自分がいる、と言う確信がなければ、本当は何も観察できないからです。

ストレスで宙に浮いた気分のままでは本当の休息もできません。だからこのようなときにはガーデンインアメジストが役に立ちます。

カーリング女子に非難、という標本

あっはっは、やっぱり出てきたカーリング女子叩きです。

あまりに典型的な標本が取れています。

とにかく誰かがうまくやってて人気が上がると、それが気に入らない人がいるようですよ。

これを感情のレベルで表現しますと・・・

感情のレベル 参考資料

  • 敵対心
  • 怒り
  • 秘めた敵意

これくらいです。これらはみんな、一つ下の「恐れ」を根本にしたグループです。

恐れが基本にありますから、なんのことはない「ビビっている人たち」なんですよ。

彼らは、誰かの成功は自分の生存を脅かしている、というまったく不合理な反応をしております。

これは、自分が生きるためには誰かを蹴落とさなければならないという「反応」です。

たとえそう思ったとしても、なぜそれをネット上で意見表明しなければならないのか・・・不思議でしょ!

それは簡単、彼らは人の感情のレベルを下げるのが好きなのです。そうして自分より感情のレベルが高い「敵」を減らします。うっかり引きずられる人も一定量はいますからね。(これも反応です。理性ではありません)

もう端的に言って、かかわらないのが吉。

日常生活にどうしても接する機会があるのなら、できる限りは適当にいなしてください。

まずは、相手の正体を見破りましょう。そうすれば、そんな人たちからの影響を受けにくくなりますよ。

明日が良い日でありますように。